Оглавление:
- Мои дети на первом месте
- Есть некоторые вещи, которые я больше не могу для тебя сделать
- Я изо всех сил стараюсь "сделать все это"
- Я забочусь о своей работе
- Да, мои дети на самом деле больны
- Мне плохо, когда я делаю ошибки
- Я устал
- Я заслуживаю, чтобы взять отпуск, когда мне это нужно
- Вы заставляете меня чувствовать себя плохо, когда вы критикуете отцовство
- Если вы предложите мне гибкость, я буду работать для вас
- В некоторых отношениях материнство делает меня лучшим сотрудником
Неважно, дома ли вы, работаете, работаете дома или что-то в этом роде, быть мамой - это едва ли не самая тяжелая работа. В результате, быть «работающей мамой» в нашей культуре может показаться невозможным. Когда вы добавляете несправедливые, а иногда и сексистские ожидания от работающих матерей и рабочих мест, которые совсем не «дружелюбны по отношению к семье», вещи просто кажутся нам сложенными. Так что, да, есть вещи, которые каждая работающая мама хотела бы, чтобы ее босс знал, без ее объяснения, потому что действительно не должно быть так сложно иметь ребенка и делать карьеру одновременно.
Я признаю, что иногда мне везет. У меня были работодатели, которые не просто произносили слова «семья на первом месте», но предлагали мне гибкость, понимание и поддержку, чтобы сделать это реальностью. К сожалению, у меня также были и другие работодатели, которые считали целесообразным насмехаться над мной за то, что я выбрал «мамины следы» и «бросил свою карьеру», или которые отказались предоставить мне необходимый отпуск для ухода за моими детьми.
В нашей культуре люди, кажется, одержимы тем, могут ли работающие мамы действительно «иметь все» - карьеру и семью - без ущерба для любой части. Кажется, никто не спрашивает об отцах. Я никогда не слышал такие комментарии, которые описывают человека:
Реальность для меня всегда была двойственностью, состоящей в том, что я не мог позволить себе оставаться дома с моими детьми и действительно хотел работать и продвигаться в своей карьере. Я люблю свою работу, и я верю, что могу иметь все это. Тем не менее, было бы замечательно, если бы мои начальники знали некоторые вещи, и мне не нужно было об этом рассказывать.
Мои дети на первом месте
GIPHYШутки в сторону. На моем попечении маленькие люди, и они заслуживают моего внимания. Как бы мне ни нравилась моя работа, я всегда буду ставить их на первое место. Хотите верьте, хотите нет, но вы, вероятно, не хотите жить в мире, где люди ставят свою работу перед своей семьей. Ответственность за то, чтобы помочь воспитать следующее поколение, буквально является самой важной, которую имеет мое поколение. Нечестно (и неэтично) ожидать от нас компромисса, потому что для вас работа важнее.
Есть некоторые вещи, которые я больше не могу для тебя сделать
Да, это означает, что я не могу остаться поздно, потому что мне нужно забирать своих детей вовремя из школы и детского сада. Нет, я не могу прийти на выходных, потому что у меня нет ухода за детьми. Просить меня сделать это несправедливо, и иногда, даже если бы я мог сделать это, я бы не хотел. Я пытаюсь достичь баланса между работой и личной жизнью, и это требует времени для работы и времени для жизни вне работы. Для меня это означает проводить время со своей семьей.
Я изо всех сил стараюсь "сделать все это"
Я действительно пытаюсь осуществить, возможно, несбыточную мечту в нашей культуре - работать и быть мамой, и не терпеть неудачи ни в одной из этих ролей. Я хочу быть отличным сотрудником, отличной матерью и партнером, и я буду усердно работать, чтобы доказать вам, что это возможно, но мне может понадобиться дополнительная поддержка, поддержка и гибкость на этом пути.
Я забочусь о своей работе
GIPHYЯ люблю работать, я хочу работать, и я стараюсь изо всех сил. Я забочусь о своей работе, иначе я бы вообще не пришел на работу к вам, и даже если иногда это не кажется таковым. Пожалуйста, не принимайте меня за то, что у меня есть конкурирующие обязанности или время от времени мне нужно, чтобы мне было все равно.
Да, мои дети на самом деле больны
Мои дети болеют, и они также иногда заставляют меня опаздывать или вынуждены рано уходить, прерывать внеклассные телефонные конференции, которые вы настаиваете, чтобы я их принимал, и подбрасывать всю мою обувь. Я не использую их в качестве оправдания. Моя жизнь сейчас действительно сложнее.
Мне плохо, когда я делаю ошибки
GIPHYЯ так стараюсь делать все правильно и делать хорошую работу, но я человек. Я делаю ошибки, и когда я делаю, я чувствую себя очень плохо. Наверное, больше, чем раньше, я стала мамой.
Видите ли, я сейчас держу себя на более высоком уровне и постоянно чувствую, что вы и другие на работе внимательно изучаете. Я чувствую, что не могу победить, даже если я всегда все делаю отлично. Когда я делаю ошибки, я знаю это и чувствую себя виноватым. Никакой дополнительной поездки вины не требуется.
Я устал
Сейчас я сплю меньше и очень нуждаюсь в кофеине, чтобы выдержать день. Иногда мои дети спят всю ночь, а иногда они не засыпают до полуночи и разбудят меня до рассвета.
Мой график отсутствия на работе полон отчислений, встреч, занятий, домашней работы и времени сна. Я устал. Итак, никаких комментариев о темных кругах и потреблении кофе, пожалуйста. Я знаю. К сожалению, я знаю.
Я заслуживаю, чтобы взять отпуск, когда мне это нужно
GIPHYЯ, как и все, заслуживаю отдыха. Особенно выходной, что я заработал. Возможно, я никогда не принимал больничный день в прошлом, но дети заболевают, а потом родители болеют. Такое случается. И даже когда кто-то не болеет, я заслуживаю свободного времени от работы. Каникулы - важная часть самообслуживания, и они позволяют вашим сотрудникам заряжаться и возвращаться к лучшим работникам.
Вы заставляете меня чувствовать себя плохо, когда вы критикуете отцовство
Да, я слышал комментарии о том, как я «слежу за мамой» в моей карьере, о том, что мои дети болеют, о том, работаю ли я на самом деле, когда я работаю из дома (даже если я никогда не пропускал звонок или срок) и даже когда один босс сказал: «У всех есть вещи, которые они предпочли бы делать, чем работать на выходных, не используйте своих детей в качестве оправдания». Вы не внушаете мне доверия или преданности, унижая меня как мать. Это часть моей личности, которую я не могу отключить и не хочу, даже если бы мог.
Если вы предложите мне гибкость, я буду работать для вас
GIPHYТе работодатели, которые предложили мне возможность работать из дома, работать по гибкому графику и даже в крайнем случае приводить моих детей в офис, быстро поняли, что на самом деле «дружелюбие к семье» будет означать, что я буду верным и трудолюбивым сотрудником., То же самое касается того, чтобы я чувствовал себя ценившимся как работающая мама, а не как работающая мама. Благоприятные для семьи льготы и праздники сделают меня счастливым, и, что еще важнее, помогут мне остаться там, точка.
В некоторых отношениях материнство делает меня лучшим сотрудником
Мне нравится работать, и это видно. Мне нравится иметь возможность общаться с другими взрослыми и вносить изменения в мир. Стать матерью помогло мне стать лучше и в других вещах. Хотя мне может показаться, что я устала, и время от времени я могу брать больничный или отпускной день, но когда я стала матерью, я стала более терпеливой, творческой, гибкой, адаптивной и доброй.
Я знаю, что вы можете быть настроены скептически, но теперь я действительно понимаю приоритеты, стараюсь не потревожить мелочи и узнал кое-что о построении команды, управлении проектами и о том, как поощрять и мотивировать других. Эти вещи делают меня намного лучше сотрудником, чем я был раньше.
