В течение долгого времени технический сектор страдал от гендерного разрыва в своей рабочей силе. Но такие организации, как девочки, которые Кодекс упорно трудился, чтобы преодолеть этот разрыв путем обучения молодых девушек в информатике и их подготовки к профессиональному миру. И теперь эту миссию станет легче выполнять: Girls Who Code получил повышение на 1 миллион долларов от гонщиков Lyft, доказав, что люди жаждут разнообразия в технологиях.
По словам TechCrunch, грандиозное пожертвование поступило через программу Lyft Round Up & Donate, которая позволяет гонщикам делать небольшие пожертвования различным участвующим некоммерческим организациям, включая Girls Who Code. В рамках программы Lyft будет автоматически округлять тарифы до ближайшего доллара и перечислять разницу выбранной благотворительности. Но для того, чтобы Girls Who Code и другие участвующие некоммерческие организации могли получать пожертвования, гонщики должны включить программу в настройках приложения, сообщает TechCrunch.
По данным Fortune, подарок в размере 1 миллиона долларов помог девушкам, которые кодируют, открыть 3500 клубов в Соединенных Штатах, охватывая почти 90 000 молодых девушек во всех 50 штатах. Пожертвования от программы Lyft Round Up & Donate также помогли поддержать программу финансовой помощи Girls Who Code для студентов, оборудование для аудиторий и подготовку учителей, сообщила Fortune.
Решма Сауджани, основатель и генеральный директор Girls Who Code, в своем заявлении сообщает TechCrunch:
Мы не могли быть более взволнованными, чтобы праздновать веху в 1 миллион долларов с нашими друзьями в Lyft через их уникальную программу Round Up & Donate. И момент становится еще более особенным, зная, что это стало возможным благодаря самим гонщикам!
Это второе повышение пожертвования, которое получил Girls Who Code из приложения, посвященного гонкам. В прошлом году Uber объявил, что компания заключила партнерское соглашение с национальной некоммерческой организацией для многолетней инициативы, направленной на содействие большему разнообразию в технологической отрасли, сообщает The Verge. По сообщению The Verge, в рамках этого партнерства Uber заявил, что в течение следующих трех лет пожертвует 1, 2 миллиона долларов для Girls Who Code.
И этот подарок имеет большое значение для девушек, которые интересуются информатикой, но не имеют ресурсов. Это связано с тем, что многолетнее пожертвование Uber на миллион долларов пойдет на развитие программ внеклассного погружения, которые преподают технологии молодым девушкам в более раннем возрасте, согласно The Verge. В то время, как подсчитало «Кодекс девочек», благодаря этой инициативе еще 60 000 девочек получат доступ к этим типам компьютерных программ в школе.
Исследования показывают, что, несмотря на успехи, достигнутые за последние несколько лет, гендерные и расовые различия по-прежнему сохраняются - и могут ухудшаться. Согласно исследованию «Girls Who Code and Accenture», проведенному в 2016 году, число женщин, владеющих специальностями в области информатики, сократилось до 18 процентов в 2014 году с 37 процентов в 1984 году, по данным US News. А в отчете, опубликованном Фондом Ascend в прошлом году, было обнаружено, что процент цветных женщин на руководящих должностях в области технологий резко упал в период с 2007 по 2015 год, сообщает USA Today.
Вот почему представительство имеет значение. Как Сауджани сказал US News в 2016 году:
Я думаю, что для девушек вы не можете быть тем, чего не видите. И поэтому, когда у них есть положительные образцы для подражания, обучающие их информатике, говорящие о пионерах информатики … невозможное кажется возможным, и тогда они могут представить себе место в этой области для себя.
Нет никаких аргументов в пользу того, что технологическим компаниям нужно делать больше для расширения разнообразия в своих рядах, вместо того, чтобы просто платить по буквам. Но даже те предприятия, которые приложили усилия, все еще сталкиваются с проблемами, поэтому такие организации, как Girls Who Code и Black Girls CODE, еще одна некоммерческая организация Lyft, участвующая в раунде Round Up & Donate, имеют жизненно важное значение для решения гендерных и расовых различий в техническом секторе.
В конце концов, если технологические компании не освободят место для вас, тогда вы идете вперед и вырезаете это пространство для себя.
